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            天罡對人才的定義


            愿與天罡志同道合,有能力更有德行格局。


            天罡對人才的態度


            每年拿出100萬挖掘高管后備;

            在價值觀一致的前提下,鼓勵共性與個性并存,鼓勵優秀人才搶山頭、搞試點。



            天罡對團隊的定義


            聚焦戰略,力出一孔,取長補短,全力執行,將不可能變為可能。


            天罡對團隊的態度


            勝則舉杯相慶,敗則拼死相救;

            工作上,精益求精,不斷進取,是奮斗者就要全力以赴;
            生活上同舟共濟,風險共擔,讓奮斗者無后顧之憂。




            天罡人力資源管理體系框架


            目標為本,定架構定崗位;

            以能定崗,以崗定薪,崗變薪變;

            以績定獎,量化考核,上不封頂。



            圖片展示

            天罡對人的定義

            愿與天罡志同道合,有能力更有德行格局

            天罡對人才的態度

            每年拿出100萬挖掘高管后備;在價值觀一致的前提下,鼓勵共性與個性并存,鼓勵優秀人才搶山頭、搞試點。

            天罡對團隊的定義

            聚焦戰略,力出一孔,取長補短,全力執行,將不可能變為可能

            天罡對團隊的態度

            勝則舉杯同慶敗則拼死相救;

            工作上,精益求精,不斷進取,是奮斗這就要全力以赴;

            生活上同舟共濟,風險共擔,讓奮斗者無后顧之憂。

            天罡人力資源管理體系框架

            目標為本,定架構定崗位;

            以能定崗,以崗定薪,崗變薪變;

            以績定獎,量化考核,上不封頂。

                電話:0631-5684698          地址:山東省威海市環翠區火炬南路576號

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